Was Führungskräfte sagen
Sarah Jenkins
CTO
EduConnect Solutions
Michael Ross
VP of Engineering
IvyLeague Digital
David Chen
Lead Developer
ScholarNet Systems
Emily Carter
Product Owner
Global Alumni Tech
Robert Miller
Head of IT Security
SecureCampus Inc.
Jessica Alba
Director of Technology
NextGen Community
Branchenlösungen
Hochschulwesen
Non-Profit Organisationen
Unternehmens-Alumni
Berufsverbände
Coding Bootcamps
Privatschulen
Stiftungen
Sportvereine
HR & Recruiting
Desarrollo de plataforma de red de antiguos alumnos Fallstudien
Skalierung einer Universitäts-Plattform
Kunde: Eine führende US-Forschungsuniversität mit über 50.000 Alumni.
Herausforderung: Das bestehende System war veraltet, langsam und konnte mobile Zugriffe nicht effizient verarbeiten, was das Desarrollo de plataforma de red de antiguos alumnos massiv behinderte.
Lösung: Unser Team aus drei Senior Ruby-Entwicklern wurde innerhalb von 4 Tagen in das interne IT-Team integriert. Sie führten eine Migration der monolithischen Architektur zu einer serviceorientierten Architektur auf Basis von Ruby on Rails durch. Zusätzlich implementierten sie eine neue API-Schicht für die mobile App und optimierten die PostgreSQL-Datenbankabfragen.
Ergebnis: Die Ladezeiten der Plattform wurden um 65% reduziert, was zu einem sofortigen Anstieg der Nutzerinteraktion führte. Die mobile App läuft nun stabil und synchronisiert Daten in Echtzeit.
Corporate Alumni Netzwerk Migration
Kunde: Ein Fortune-500 Finanzdienstleister.
Herausforderung: Disparate Datenquellen erschwerten das Desarrollo de plataforma de red de antiguos alumnos, wodurch wertvolle Rehiring-Chancen verloren gingen.
Lösung: Smartbrain stellte zwei Ruby-Backend-Spezialisten bereit. Diese entwickelten Middleware-Lösungen, um das Alumni-Portal sicher mit dem internen SAP-HR-System zu verbinden. Der Fokus lag auf strengen Compliance-Vorgaben und Datensicherheit. Das Team arbeitete in zweiwöchigen Sprints und lieferte kontinuierlich Features zur Datenbereinigung und -anreicherung.
Ergebnis: Durch die Automatisierung konnten 20+ Stunden manueller Arbeit pro Woche eingespart werden. Die Rehiring-Quote ehemaliger Mitarbeiter stieg im ersten Quartal signifikant an.
Engagement-Boost für NGO
Kunde: Eine internationale Non-Profit-Organisation.
Herausforderung: Geringe Spendenbereitschaft aufgrund einer schlechten User Experience beim Desarrollo de plataforma de red de antiguos alumnos.
Lösung: Wir augmentierten das Team mit einem Full-Stack Ruby-Entwickler und einem Frontend-Spezialisten. Sie überarbeiteten den Spenden-Flow und integrierten Gamification-Elemente, um die Alumni-Community zu motivieren. Besonderes Augenmerk lag auf der nahtlosen Integration von Payment-Gateways wie Stripe unter Verwendung robuster Ruby-Bibliotheken.
Ergebnis: Die Conversion-Rate bei Spendenkampagnen stieg um 40%. Die Plattform verzeichnete zudem eine deutliche Zunahme an wiederkehrenden Logins.
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